| Campo DC | Valor | Idioma |
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| dc.contributor.advisor | Esteves, Germano Gabriel Lima | pt_BR |
| dc.contributor.author | André, Alvino Virgílio | pt_BR |
| dc.date.accessioned | 2026-11-10T14:48:34Z | - |
| dc.date.available | 2026-11-10T14:48:34Z | - |
| dc.date.issued | 2026-11-10 | - |
| dc.date.submitted | 2026-03-25 | - |
| dc.identifier.citation | ANDRÉ, Alvino Virgílio. Conflito trabalho-família e síndrome de burnout: um estudo transcultural entre Angola e Brasil. 2026. 95 f., il. Dissertação (Mestrado em Psicologia Social do Trabalho e das Organizações) — Universidade de Brasília, Brasília, 2026. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.unb.br/handle/10482/57389 | - |
| dc.description | Dissertação (mestrado) — Universidade de Brasília, Instituto de Psicologia, Departamento de Psicologia Social e do Trabalho, Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social, do Trabalho e das Organizações, 2026. | pt_BR |
| dc.description.abstract | Esta dissertação investigou a relação entre Conflito Trabalho-Família (CTF) e Síndrome de Burnout (SB) por meio de dois estudos. O Estudo 1 objetivou adaptar e obter evidências de validade da Work-Family Conflict Scale (Carlson et al., 2000) para Brasil e Angola. Participaram 525 trabalhadores (225 brasileiros; 300 angolanos). Análises fatoriais exploratórias e confirmatórias confirmaram a estrutura hexadimensional original do instrumento conflito baseado em tempo, tensão e comportamento, nas direções trabalho-família e família-trabalho com índices de ajuste satisfatórios no Brasil (CFI = 0,99; RMSEA = 0,06) e em Angola (CFI = 0,98; RMSEA = 0,05). A consistência interna foi adequada em todas as dimensões. O Estudo 2, conduzido no Brasil com 225 trabalhadores, examinou em que medida as seis dimensões do CTF predizem a SB, mensurada pelo CESQT. Modelos de regressão múltipla indicaram que o CTF baseado em tensão (β = 0,51) e o CFT baseado em tensão (β = 0,20) foram os preditores mais robustos do desgaste psíquico, explicando 46% de sua variância. CFT-tensão e CFT-comportamento predisseram indolência; CFT-tempo, CFT-tensão e CTF-tensão predisseram culpa. Trabalhadores do setor privado e em regime presencial apresentaram maiores níveis de CTF e SB. Conclui-se que as versões adaptadas da escala são válidas e precisas para ambos os países, sendo o primeiro instrumento psicométricamente validado para Angola. Ademais, o CTF, especialmente em sua dimensão de tensão, constitui antecedente crítico da SB. Os achados subsidiam intervenções organizacionais e políticas públicas de conciliação trabalho-família e promoção da saúde mental. | pt_BR |
| dc.description.sponsorship | Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES), Programa de Excelência Acadêmica (PROEX) | - |
| dc.language.iso | por | pt_BR |
| dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
| dc.title | Conflito trabalho-família e síndrome de burnout : um estudo transcultural entre Angola e Brasil | pt_BR |
| dc.type | Dissertação | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Burnout (Psicologia) | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Adaptação transcultural | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Validade de construto | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Brasil | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Angola | pt_BR |
| dc.rights.license | A concessão da licença deste item refere-se ao termo de autorização impresso assinado pelo autor com as seguintes condições: Na qualidade de titular dos direitos de autor da publicação, autorizo a Universidade de Brasília e o IBICT a disponibilizar por meio dos sites www.unb.br, www.ibict.br, www.ndltd.org sem ressarcimento dos direitos autorais, de acordo com a Lei nº 9610/98, o texto integral da obra supracitada, conforme permissões assinaladas, para fins de leitura, impressão e/ou download, a título de divulgação da produção científica brasileira, a partir desta data. | pt_BR |
| dc.description.abstract1 | This dissertation investigated the relationship between Multidimensional Measure of
Work–Family Conflict (WFC) and Burnout Syndrome (BS) through two studies. Study
1 aimed to adapt and obtain validity evidence for the Work-Family Conflict Scale
(Carlson et al., 2000) for Brazil and Angola. A total of 525 workers participated (225
Brazilians; 300 Angolans). Exploratory and confirmatory factor analyses supported the
original six-dimensional structure of the instrument, comprising time-, strain-, and
behavior-based conflict in the work-to-family and family-to-work directions, with
satisfactory fit indices in Brazil (CFI = 0.99; RMSEA = 0.06) and Angola (CFI = 0.98;
RMSEA = 0.05). Internal consistency was adequate across all dimensions. Study 2,
conducted in Brazil with 225 workers, examined the extent to which the six dimensions
of WFC predict BS, measured by the CESQT. Multiple regression models indicated that
strain-based WFC (β = 0.51) and strain-based FWC (β = 0.20) were the strongest
predictors of emotional exhaustion, explaining 46% of its variance. Strain-based FWC
and behavior-based FWC predicted indolence; time-based FWC, strain-based FWC, and
strain-based WFC predicted guilt. Private-sector and on-site workers showed higher
levels of WFC and BS. It is concluded that the adapted versions of the Work-Family
Conflict Scale are adequate for both countries, representing the first instrument with
psychometric parameters for Angola. Furthermore, WFC, particularly its strain
dimension, constitutes a critical antecedent of BS. The findings may support
organizational interventions and public policies aimed at work-family balance and the
promotion of mental health. | pt_BR |
| dc.description.unidade | Instituto de Psicologia (IP) | pt_BR |
| dc.description.unidade | Departamento de Psicologia Social e do Trabalho (IP PST) | pt_BR |
| dc.description.ppg | Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social do Trabalho e das Organizações | pt_BR |
| Aparece nas coleções: | Teses, dissertações e produtos pós-doutorado
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