http://repositorio.unb.br/handle/10482/52590| Arquivo | Tamanho | Formato | |
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| AndreFerreiraSantos_DISSERT.pdf | 1,79 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
| Título: | Retornos salariais privados ao cargo político |
| Autor(es): | Santos, André Ferreira |
| Orientador(es): | Menezes, Rafael Terra de |
| Assunto: | Política - Brasil Retorno privado Regressão descontínua |
| Data de publicação: | 9-out-2025 |
| Data de defesa: | 7-mar-2025 |
| Referência: | SANTOS, André Ferreira. Retornos Salariais Privados ao Cargo Político. 2025. 43 f., il. Dissertação (Mestrado em Economia) — Universidade de Brasília, Brasília, 2025. |
| Resumo: | Esta dissertação investiga a existência de benefícios mútuos entre empresas e políticos no Brasil, utilizando como base o mercado de trabalho e explorando as características do sistema eleitoral e político do País, particularmente no que se refere ao cargo de vereador. Para tanto, foram realizados dois modelos de Regressão Descontínua, utilizando dados de eleições, informações sobre remuneração e dados de contratos entre empresas e municípios. Os resultados indicam que políticos eleitos possuem remunerações mais altas no mercado de trabalho em comparação com os quase-eleitos. Além disso, empresas que contrataram políticos eleitos tendem a firmar mais contratos com municípios. Esses resultados sugerem a existência de benefícios mútuos entre empresas e políticos no Brasil, onde empresas contratam políticos eleitos em busca de vantagens contratuais, e esses políticos, por sua vez, se beneficiam de remunerações mais altas. |
| Abstract: | This dissertation investigates the existence of mutual benefits between companies and politicians in Brazil, using the labor market as a basis and exploring the characteristics of the country’s electoral and political system, particularly with regard to the position of municipal councilor (Vereador). To this end, two Regression Discontinuity models were conducted, using election data, information on remuneration, and data on contracts between companies and municipalities. The results indicate that elected politicians have higher earnings in the labor market compared to the almost-elected. Furthermore, companies that hired elected politicians tend to enter into more contracts with municipalities. These results suggest the existence of mutual benefits between companies and politicians in Brazil, where companies hire elected politicians in search of contractual advantages, and these politicians, in turn, benefit from higher earnings. |
| Unidade Acadêmica: | Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Gestão de Políticas Públicas (FACE) Departamento de Economia (FACE ECO) |
| Informações adicionais: | Dissertação (mestrado)—Universidade de Brasília, Faculdade de Administração, Contabilidade, Economia e Gestão de Políticas Públicas, Departamento de Economia, Brasília, 2025. |
| Programa de pós-graduação: | Programa de Pós-Graduação em Economia |
| Licença: | A concessão da licença deste item refere-se ao termo de autorização impresso assinado pelo autor com as seguintes condições: Na qualidade de titular dos direitos de autor da publicação, autorizo a Universidade de Brasília e o IBICT a disponibilizar por meio dos sites www.unb.br, www.ibict.br, www.ndltd.org sem ressarcimento dos direitos autorais, de acordo com a Lei nº 9610/98, o texto integral da obra supracitada, conforme permissões assinaladas, para fins de leitura, impressão e/ou download, a título de divulgação da produção científica brasileira, a partir desta data. |
| Aparece nas coleções: | Teses, dissertações e produtos pós-doutorado |
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