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Issue DateData de defesaTitleAuthor(s)Orientador(es)Coorientador(es):
2010-Validação de escala de estratégias de aprendizagem no trabalho entre prefeitos(as) e secretários(as) municipaisMoraes, Valéria Vieira de; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--
2010-O estado da arte da pesquisa brasileira em Psicologia do Trabalho e OrganizacionalBorges-Andrade, Jairo Eduardo; Pagotto, Cecília do Prado--
2003-Em busca do conceito de linha de pesquisaBorges-Andrade, Jairo Eduardo--
2009-Regulação emocional no trabalho: um estudo de caso após desastre aéreoGondim, Sonia Maria Guedes; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--
2009-Avaliação formativa em Psicologia: instrumento para análise de material instrucionalQueiroga, Fabiana; Borges-Andrade, Jairo Eduardo; Miranda, Rodrigo Araújo de--
2011-Análise do processo de avaliação da aprendizagem de ações educativas de profissionais de enfermagemMira, Vera Lucia; Peduzzi, Marina; Melleiro, Marta Maria; Tronchin, Daisy Maria Rizatto; Prado, Maria de Fátima Fernandes; Santos, Patrícia Tavares dos; Lara, Enilda Maria de Sousa; Silva, Jaqueline Alcântara Marcelino da; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--
2011-Desenvolvimento e validação de uma escala de estratégias de aprendizagem no trabalhoBrandão, Hugo Pena; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--
2011-Construção e validação de uma taxonomia de eventos de TD&EPilati, Ronaldo; Vasconcelos, Lísian Camila; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--
2011-Efeitos de variáveis individuais e contextuais sobre desempenho individual no trabalhoCoelho Junior, Francisco Antonio; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--
2011-Discussão sobre algumas contribuições da modelagem multinível para a investigação de desempenho no trabalhoCoelho Junior, Francisco Antonio; Borges-Andrade, Jairo Eduardo--